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Examen 2014
a) La continuidad en un puesto de trabajo obtenido por concurso.
b) La promoción interna de los empleados de acuerdo con lo desarrollado en las Leyes de Función Pública.
c) Las retribuciones complementarias derivadas de la progresión alcanzada por el funcionario dentro del sistema de carrera administrativa.
d) Las retribuciones básicas a percibir por los empleados públicos.
Respuesta correcta: a)
Examen 2014
a) El mandato de los miembros de las juntas de personal y de los delegados de personal será de 2 años, prorrogables por otros 2.
b) El mandato de los miembros de las juntas de personal y de los delegados de personal será de 4 años pudiendo ser reelegidos.
c) El mandato de los miembros de las juntas de personal y de los delegados de personal se entenderá prorrogado si se hubieran promovido nuevas elecciones.
d) Los miembros de las juntas de personal y de los delegados de personal no podrán ser reelegidos.
Respuesta correcta: b)
Examen 2014
a) Uno de los miembros podrá́ ser propuesto por acuerdo de las organizaciones sindicales más representativas y las que cuenten con más del diez por ciento de representantes en el conjunto de las AA. PP. o en el ámbito correspondiente.
b) Las organizaciones sindicales más representativas y las que cuenten con más del diez por ciento de representantes en el conjunto de las AA. PP. o en el ámbito correspondiente, tienen derecho a participar como miembros en la Comisión de Valoración del ámbito de que se trate.
c) Cada una de las organizaciones sindicales que tengan representación en la Junta de Personal del ámbito de los puestos que se convoquen podrá́ proponer el nombramiento de uno de los miembros.
d) En ningún caso sus miembros podrán ser propuestos por organizaciones sindicales.
Respuesta correcta: b)
Examen 2015
a) Vigilar el cumplimiento de las normas vigentes en materia de condiciones de trabajo, prevención de riesgos laborales, Seguridad Social y empleo y ejercer, en su caso, las acciones legales oportunas ante los organismos competentes.
b) Acordar la regulación y determinación de forma concreta, en cada caso, de los sistemas, criterios, órganos y procedimientos de acceso al empleo público y promoción profesional.
c) Negociar las normas que fijen los criterios y mecanismos generales en materia de evaluación del desempeño.
d) Negociar los criterios generales de los planes y fondos para la formación y la promoción interna.
Respuesta correcta: a)
Examen 2016
a) Promoción profesional vertical.
b) Carrera profesional vertical.
c) Promoción interna vertical.
d) Carrera profesional interna.
Respuesta correcta: c)
Examen 2016
a) Más de doce meses a partir del final del año en que se hayan originado.
b) Más de dieciocho meses a partir del final del año en que se hayan originado.
c) Doce meses desde la fecha en que fue autorizado el disfrute del permiso o licencia interrumpido.
d) Los veintidós días hábiles correspondientes al periodo de vacaciones legalmente reconocido.
Respuesta correcta: b)
Examen 2016
a) La aplicación del incremento de las retribuciones del personal al servicio de las Administraciones Públicas que se establezca en la Ley de Presupuestos Generales del Estado y de las comunidades autónomas.
b) Los planes de Previsión Social Complementaria.
c) Los criterios generales para la determinación de prestaciones sociales y pensiones de clases pasivas.
d) La determinación de condiciones de trabajo del personal directivo.
Respuesta correcta: d)
Examen 2016
a) El concurso, como procedimiento normal de provisión de puestos.
b) La movilidad del personal funcionario de carrera.
c) La libre designación con convocatoria pública.
d) La selección de candidatos para el desempeño de puestos en comisión de servicios.
Respuesta correcta: c)
Examen 2018
a) A la libre asociación profesional.
b) A la participación en la consecución de los objetivos atribuidos a su unidad.
c) A la libertad sindical.
d) A la formación continua y a la actualización permanente de sus conocimientos.
Respuesta correcta: c)
Examen 2018
a) A la inamovilidad en el puesto de trabajo.
b) A participar en la consecución de los objetivos atribuidos a la unidad donde preste sus servicios y a ser informado por sus superiores de las tareas a desarrollar.
c) A la libertad de expresión dentro de los límites del ordenamiento jurídico.
d) A la libre asociación profesional.
Respuesta correcta: a)
Examen 2018
a) Los Delegados sindicales.
b) Las Mesas de Negociación.
c) Las Juntas de Personal y los Comités de Empresa.
d) Los Delegados de Personal y Juntas de Personal.
Respuesta correcta: d)
Examen 2018
a) De manera extraordinaria para cubrir un puesto de trabajo por razones de urgencia y necesidad.
b) Cuando así esté establecido en atención a la naturaleza de las funciones del puesto.
c) Sólo se puede utilizar para los puestos de Subdirectores Generales y los de Asesores.
d) Para nombrar al personal de especial confianza y asesoramiento político.
Respuesta correcta: b)
Examen 2019
a) Al menos 1 año de servicio activo.
b) Al menos 2 años de servicio activo.
c) Al menos 3 años de servicio activo.
d) Al menos 5 años de servicio activo.
Respuesta correcta: b)
Examen 2019
a) Remoción o cese en un puesto de trabajo obtenido por concurso o libre designación, supresión de puestos de trabajo o reingreso al servicio activo.
b) Remoción en puestos de trabajo obtenidos por concurso de méritos o cese en puestos de trabajo adjudicados mediante libre designación.
c) Remoción o cese en puestos de trabajo obtenidos por concurso o libre designación, así como en supuestos de movilidad voluntaria de los funcionarios de carrera, previa autorización de los órganos de personal de sus Departamentos de destino.
d) Remoción o cese en puestos de trabajo, supresión de plaza desempeñada provisionalmente, reingreso al servicio activo y cambios de adscripción derivados de reestructuraciones departamentales y Planes de Empleo.
Respuesta correcta: a)
